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2月7日下午，永卓控股董事局办公室副主任高宏武一行到中国冶金报社进行交流座谈。中国冶金报社党委书记、社长陈玉千，党委委员、副社长熊余平出席座谈会。图为座谈现场永卓控股董事局办公室品宣室副主任黄炜、品宣室宣传主任朱峰；中国冶金报社社长助理、经济发展中心主任陈晓莉，经济发展中心副主任、钢铁部主任刘加军，咨询研究中心主任苏亚红，钢铁部副主任李倩参加会议。图为座谈现场陈玉千热情欢迎高宏武一行的到访，并主持了交流过程。陈玉千介绍了2022年中国冶金报社在行业宣传报道方面“三个一”和“三个十”的成绩亮点，尤其是《非凡十年》庆祝党的二十大胜利召开百版特刊得到了76家冶金企业的记者、通讯员、宣传部长和党委书记、董事长的直接支持，创造了报社特刊新的纪录，也彰显了报社强大的资源整合能力。同时，中国冶金报社积极响应“主流媒体挺进互联网主战场”的号召，把内容优势转化为竞争力。报社的17家新媒体矩阵（不含视频）和第三方合作平台2022年全年合计发稿3.3万篇，总阅读量4400万。报社视频号年视频发布总数3924条，年累计点击量超过1亿。报社视频号、冶金传媒的粉丝增长率都在1000%以上，冶金报的学习强国号粉丝达到2200万以上，冶金报视频号最高阅读量达到2300万，同比增长一倍以上。陈玉千谈到，永卓控股是村企合一走共同富裕道路的典范，是中国冶金报社实现“幸福报社”的学习对象。永钢是“中国卓越钢铁企业品牌”，在产品结构上持续迭代升级，是钢铁行业内“普转优、优转特、特转精”的典型代表，是江苏省第一家实现全流程超低排放改造的钢企，在绿色发展方面也走在了行业前面。“永钢已经进入行业的第一方阵，中国冶金报社非常愿意总结、宣传永钢的高质量发展经验，因为这将对整个行业的发展起到积极的促进作用。”陈玉千进一步表示，中国冶金报社拥有67年历史积淀的丰富素材、海量数据库、宣传经验、专业队伍与人脉资源，具备庞大的新媒体矩阵和第三方合作平台“双轮驱动”的优势，并在积极增强数据整合分析、新技术推广等新型服务能力，报社希望与永卓控股加强交流，扩大合作，创新业务模式，实现共同进步。图为座谈现场高宏武用“不谋而合”表达了进一步加强合作的意愿。他表示，永卓控股高度重视品牌宣传，董事局办公室专门设立了品宣室负责这一工作，全公司也打造了线上+线下，包含纸质出版物、微信公众号、视频号、抖音号、村融媒体中心、电视台、录音棚等在内的立体化、网络化的多媒体矩阵。永卓控股已经聘请知名的咨询机构进行数字化升级、精益管理、人力资源优化的战略规划梳理，正在寻求钢铁这一重要板块业务的升级变革。下一步，永卓控股希望与报社加强交流，在品牌特色策划宣传、平台载体与渠道建设、新技术开发使用等方面发力，将双方的战略合作搞得更加扎实。图为陈玉千将中国冶金报社精心策划的庆祝党的二十大胜利召开百版特刊（精装本）赠送给高宏武会上，双方代表就具体业务细节展开了交流讨论。陈玉千还将中国冶金报社精心策划的庆祝党的二十大胜利召开百版特刊（精装本）赠送给高宏武。该特刊以“非凡十年”为主题，包含了对永卓控股等中国众多优秀钢企的独家报道。图为陈玉千向高宏武一行介绍中国冶金报庆祝党的二十大胜利召开百版特刊图为与会人员合影留念| 孙厚广 潘思危作者 | 记者 吕林摄影 | 实习记者 朱亚明编辑 |吕林更多精彩铁矿石价格“狂飙”到几时？宝武、鞍钢等央企负责人2021年度薪酬披<E985AC>
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